追书网 > 都市言情 > 医驭香国 > 第172章 遭遇挖角

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      “怎么还没睡?闻姐你是不有什么事?”

  

      脱下外罩,换了拖鞋,董飞坐到沙发上,问闻洁。

  

      “董飞,你走之后,店里来了几个人,悄悄的游说邀请咱们的人跳槽,还许出了重重诱人的筹码。”

  

      “他们是济仁堂的人,进了店就和咱们的技师攀谈,所有的技师都被他们游说到了,还塞了名片,只要想跳槽,济仁堂就接收,每月薪资两万,做得好还另有提成奖励。”

  

      “还是小梅她们给我提了一嘴,我才发现事情不对,让赵龙把那几个人给赶走了。”

  

      闻洁忧心忡忡地说着。

  

      董飞伸了个懒腰,笑道:“就这些吗?”

  

      “这还不够啊?听说,好几个技师都动了心呢,济仁堂倒是好手段,看用歪门邪道压服不了咱们,干脆的及釜底抽薪,要用钱收买了。”闻洁白了他一眼,怪他没把这事儿放在心上。

  

      那些个技师可都是董飞一手培养出来的,是得了真传的,真的要是被挖走几个,在闻洁看来是很麻烦的。

  

      “挖就让他们挖好了,谁想走都可以走,爹死娘嫁人,这管不了的。”董飞一脸的无所谓。

  

      现在店里的这批按摩技师的确是得了董飞的真传,掌握了一定的独门按摩技法,寻常的小病常见病是可以通过按摩治好的。

  

      但真的遇到了疑难杂症,她们是没什么法子。

  

      十指道真正的卖点永远都在董飞这里,他才是这家店的台柱子。

  

      只是挖几个小技师而已,根本不可能动的了十指道的根基。

  

      有什么可怕的?

  

      人被挖了,还可以再继续培养,费不了多大事。

  

      “唉!你这人,要是小梅她们都被挖走了,咱们还怎么干?只能关门大吉了,这么重要的事你都不放在心上的。”

  

      闻洁埋怨着,继续喋喋不休。

  

      “要我说,是你的管理出了问题,我之前提议过的,要跟她们签订长期的劳动合同,还要加上高昂的违约金,只有这样才能避免她们有疑心的,你偏说那样不人性,现在好了,现世现报,人家挖角来了。”

  

      签订长期的严厉的限制性合同,的确是闻洁在最一开始就提议过。

  

      协议的期限可以一签便是二十年。

  

      违约金则定为100万。

  

      还要限制店里的技师离开本店之后在若干年内不准从事相关的职业。

  

      一般情况下,对于重要岗位上的可能接触到企业核心机密的员工,很多企业都会这么干。

  

      什么行当最赚钱?

  

      当然是独门行当最赚钱,在闻洁看来,董飞的这一套按摩手法,是弥足珍贵的,只要牢牢的抓在自己手里,那就可以保证十指道长久红火,赚取高昂的收益。

  

      若是自己的员工带着一身技艺跳槽跑了,手法也扩散开去,那估计用不了多久,相同的按摩店便会开得满大街都是。

  

      到那个时候,竞争多了,还怎么赚大钱?

  

      正是因为有着如上的认识,所以,闻洁才会认为,技师跳槽,那对十指道是生死攸关的一件大事。

  

      得赶紧想法子阻止才对。

  

      “好了,好了,别生气了,劳动协议的事你明天开始着手去办,好歹咱们也得给店里的员工更多的保障,统筹什么的该交就要交,医保也要办理,还有薪资提升的机制,都要弄。”

  

      “实话跟你说吧,闻姐,济仁堂挖咱们的人,就是给他挖走几个,他也成不了什么事。”

  

      “他们医院靠什么赚钱?靠的可不是大病重病的病人,而是那些日常杂症的病人,什么妇科、儿科、男科、美容科的,都是济仁堂最赚钱的大科室。”

  

      “这些病人到了他们医院,济仁堂如果用常规的西医治疗,病人要做各种各样的检查,要为各种昂贵的高档药品买单,总得被剥掉几层皮,然后才能痊愈。”

  

      “可如果是济仁堂在他们医院内开设了中医推拿科室呢?各种杂症只用推拿就能治了,这是跟他们医院内的传统强势科室抢病人呢!”

  

      “他们如果开展得好,估计其他科室都要造反了。”

  

      “还有,咱们店的收费相对来说是很低廉很实惠的,普通小病,用不了多少钱就能治好,可济仁堂要是也开设了中医推拿科,他们怎么定价呢?定得低了不赚钱,还要影响到医院的大局,定的高了呢,那就肯定竞争不过咱们。”

  

      “所以,我说,不用害怕他们挖人。”

  

      听了董飞的这番话,闻洁挑了挑眉毛,有点被说服了:“那行,我听你的,但愿不会对咱们有什么坏的影响。”

  

      济仁堂医院。

  

      窦世良的办公室。

  

      一个西装革履,头发梳得油光,面白无须的男子正在跟窦世良密谈。

  

      他叫何承鹏,是窦世良新请来的人事科经理,高级海龟一只,刚从美国的一家公司跳槽来到济仁堂。

  

      “窦总,已经有六名技师和一名坐诊的医师决定跳槽过来,她们明天早上就会向十指道提出辞职。”何承鹏微笑说道。

  

      “何经理这次的事儿办得漂亮,哼哼!只要这七个人能过来,咱们立刻就可以在医院成立中医推拿科,打一个广告攻势,吸引病人到正规医院来接受中医推拿诊疗。”窦世良很是高兴。

  

      “但是,窦总,我总觉得成立中医推拿科跟咱们医院的长久发展计划是相悖的,一旦中医推拿诊疗成了气候,那得了日常杂症的病人谁还会选择去输液打针吃药?医院的很多科室都会受到不好的影响。”何承鹏提醒窦世良。

  

      窦世良皱了皱眉,面目有些狰狞地说道:“管不了那么多了,如果咱们医院不成立中医推拿科,那咱们的病人照样会被十指道给抢走,你恐怕还不知道,最近几天,医院好些个科室的病人接诊量都有大幅度的下滑,这还是十指道才刚刚开始营业没多久,如果任他们发展下去,咱们找不到对付他们的方法,医院的好多科室照样会被拖垮的。”

  

      窦世良是个聪明人。

  

      他更有股子壮士断腕的狠劲。

  

      与其被外部的对手摧垮,不如放手一搏。

  

      他的计划很大。

  

      如果有可能,他希望靠着这挖过来的七个人尽快复制一大批的中医推拿技师,先确定了自己的规模优势。

  

      然后,他就要和十指道打一场遭遇战,用低价竞争的手段,将十指道的顾客全都抢过来,让其自行灭亡。

  

      等到十指道消失了,济仁堂成了独门生意,还不是想怎样便怎样吗?

  

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