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这两个月的时间是俞永德办厂以来最兴奋的一段时间，他压根没想到，原本还只是苟延残喘的厂子忽然一夜间焕发了青春的活力，一下子生猛了。
原本S厂的产值重头戏吕正荣就是压在这个夏天，预订了500万业绩需求，这番乘着S厂交接的空子，拿到了70%的货，然后以提高10%的售价推销出去。不算部分未收进的款项，“荣霞”已经斩获了近20万元的利润，这对于这么一个小厂而言简直就是天上掉下了馅饼。而对于之前的约定，吕正荣只用了2个月的时间就已经远远超越了最高要求。双方又就工厂股权进行了新一次的分割。工厂的名称也重新命名为“荣霞”。
9月1日，吕正荣又开学了，但是第一天报到之后他就又消失了。
此时吕正荣和吕大海背上了行囊赶赴下一个目的地，此行的目的只有核心四人组才知道。
金义南处理完毕S厂的事宜正式加盟“荣霞”，此刻又动身前往J市继续打基础，处理一批剩下的尾货，同时也保持“荣霞”一定程度上的热度。而俞永德主管厂里商标的制作及行政工作。吕正荣的母亲郭兰君则在夏季销售热潮时就已经加盟“荣霞”，与刘顺芳两人正在慢慢熟悉着财务方面的事情。
厂里经过了夏季的火热之后，逐渐冷却一点了，一切看似波澜不禁的背后，却又为下一轮狂风暴雨做着准备。
不温不火一个月，吕正荣终于在国庆时候回到了家。
此番带着图纸与设计出发，寻找合作伙伴，一切都在为接下来的冬季做着准备。
10月底，J市坊间又出了新消息，夏季热销品牌“荣霞”推出了冬季的服装。
“你听说没？解放路解百和振兴路的供销社挂着荣霞的羽绒衣，可以去试穿及预定。”有人如此说。
“知道，我还去试了一下，很轻很暖和，样式也很漂亮，就是不知道真正到了最冷的时候顶不顶的上用场，我觉得可能还是棉衣穿着暖和吧。”另一人答道。
“哪里？人家都说了不暖和到时包退，而且荣霞夏天的衣服有质量问题七天内包退，当时做到了，这次应该也不会食言吧。”那人又说道。
“但是价钱也不便宜哦，能买几件棉衣了都。”又一人中间插话。
“这么新鲜的玩意，如果保暖好还很便宜的话，那人家就该开慈善堂了。”
……
就是如此，荣霞羽绒衣是吕正荣这个冬季的主打产品，尚未有所销量就已经名声在外了。第一周，观望情绪浓重，毕竟天气还没真正冷起来，另外对于新鲜事物更多人的选择都不会是下手。
第二周，第一批付了定金预定的商品已经送达顾客的手中，凭着扎实的做工，又赢得了第二批顾客。
而此时夏季的部分经销商也拿到了荣霞的冬季产品，除了羽绒衣之外的产品。依旧如同夏季的售卖。在潜移默化之中，荣霞已经走进了大众的视野，有着新颖朴素的款式设计，有着扎实的做工，不错的质量，更主要售后也很干脆，但凡有质量问题可换可退。所谓的口碑就是这样渐渐形成的。为了产品质量保证，吕正荣也聘请了专门的质检员，奔波于几个加工厂之间，交接货物之时更是严格把关，质量体系的管理初现模型。
等到一个月后，预定已经过千了，而且销量还在迅猛增加。
一个月后相邻城市也在金义南的公关之下开始了处女地的开发。
待到年前，更多的人前往预订之时，却发现，已经不接受预定了，因为拿货的时间已经开春了，很多人因此而错过了尝鲜的机会。
若说夏季荣霞的出现稍显突兀，吕正荣对于整体的安排也显得仓促，那么此次冬季的潮流就是吕正荣在准备之后蓄力而发的，有着众多不为人知的营销手法，荣霞的品牌就在这一年之间脱颖而出。
吕正荣在第一个月旷课之后就很少有不上课的时候了，只是，上课时间就是他思考未来的时候。经历过信息爆炸的时代，他深知一个品牌建立的困难，更懂得品牌维持的艰辛。即使到了控制市场的地步也会在短时间之内分崩离析，最主要的事件发生在接下去几年数码领域的几个事件。
在卡片照相机横行的时代，数码相机突出重围，在数码相机尚未站稳脚步的时候手机带着摄像功能异军突起，直到智能手机面世更是掀起了腥风血雨。可以说创新是企业、品牌长久的润滑剂，没有了这个润滑剂，再强的企业，再出名的品牌都会有没落的一天，因为时代在进步，竞争对手在进步。
创新当然不止是产品的创新，更有销售手段的创新，理念的创新。走到了如今的地步，吕正荣知道，自己在产品上已经提供不了什么助力了，而且服装毕竟不如数码那么日新月异，接下去在保持产品更新的前提下，增加新的营销模式。
首先他想到了专卖店经营，在网络时代尚未开启的当下，销量都是实打实做出来的。他决定来年改变现在的搭售，摊位经营等方式，改为吸引加盟商，建立专柜、专卖店。
对于品牌的定位，吕正荣也有了相应的思考，在品牌推广期价格势必不能脱离大众，只有大众消费的起才知道你的产品好坏，至于部分创新产品、主打产品则可以适当走高端路线，在消费者也没有明确定位的时代这一招还是行的通的。
又是腊月二十八，吕正荣回到这个时代已经三年了，三年来他一直在努力挣扎与拼搏，希望能够搏出一个未来。尽管期间也经历沉浮，但终究幸运之神也在一直眷顾着他，这一天，“荣霞”要进行一个总结。
俞永德及夫人、吕大海及夫人、吕正荣、金义南及各个部门的负责人参与了会议。
会议由俞永德主持，企业法人依旧是俞永德。
“在此，我首先代表公司感谢诸位这一年来的付出。”会议开始俞永德先起身鞠躬，他的内心激动澎湃。
“我先介绍一下公司的管理层及产生的一些调整，首先我俞永德任公司总经理，公司法人，拥有公司20%的股份，主管公司生产及行政事宜；吕大海任公司副总经理，拥有公司80%的股份，主管公司销售采购，品牌经营事宜；吕正荣因年龄限制暂为公司总工程师，总设计师，企业规划负责人；金义南任公司销售部经理；郭兰君任财务部经理；刘顺芳任财务部副经理；俞建成任质检部经理；马民义任生产部经理；杜惠兰任售后公关部经理；金永兴任采购部经理；吕大林任机修组长。公司的组织结构及相应的职能范围会于明年开工前公布告示，因生产扩大需求，明年也会给各部门增配相应人手。”俞永德道。
“在过去的一年里，我们的队伍壮大了很多，尤其是销售部门及质检部门的成立，成为了公司的左膀右臂，到如今营销部门和质检部门各有人员20名。我们也购进了部分先进设备，正式成立了生产部门，这些成绩都是吕大海父子带来的，当然也离不开在座的诸位。”会议开始俞永德对工厂现状进行了一个总结。当然对于规模不大的公司，人员流动大家都是知道的。
“下面请郭兰君为大家汇报过去一年公司的业绩。”俞永德带头鼓起掌来。
郭兰君经过了这几年的锻炼，做事已经有了些经验了，对于场面上事情也足以应付。
“过去的一年，财务已经进行了准确的统计，具体情况如下：农历一到五月，公司亏本经营，营业额4万元，实现利润-0.2万元；六、七两月实现销售额210万元，利润19.6万元；八九两月销售额124万元，利润12.3万元，十到十二月三个月，销售额280万元，利润20.6万元，合计年产值614万元，利润52.3万元。”郭兰君如此汇报道。
尽管已经大概知道结果，但是当准确的数据拿出来的时候众人还是惊呆了，这些个天文数字真的是他们所完成的吗？
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